应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，热爱国家，热爱党的教育事业，立志为教育事业贡献力量。
2.遵纪守法，无违法犯罪记录;具有良好的品行和职业道德;具备正常履行岗位职责所需的身体条件;具备教师的基本素质和教育教学能力。
3.本科及以上学历。持有《教师资格证书》(应届生需在2025年7月31日之前取得教师资格证)，所学专业和所报学科及教师资格任教学科三者必须一致。
4.男教师在45周岁以下，女教师在40周岁以下。大市级以上表彰奖励的教师、特级教师、正教授级高级教师、大市级学科带头人优先录用。特级教师和正教授级高级教师年龄可放宽到50周岁以下。
5.应聘国际高中教师要求能用英语进行学科教学(同等条件英语雅思达到6.5分或托福达到90分以上，有AP或A-level教学经验者优先)。
6.体检标准参照修订后的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

录用后的管理与待遇
1.学校依法与录用人员签订《南京市劳动合同书》，缴纳五险一金。
2.薪酬待遇：同等情况下，我校教师薪酬高于同类学校;正式入职后结合具体岗位、职称、职级等优化提升。
3.学校为每位教师建立企业年金等补充保障制度。
4.在职称评审、教科研项目申请、评先、评优、培训等方面，依法享有相关权利。
5.学校可提供设施齐全、温馨舒适的教师公寓。
6.教职工子女就读本校按学校规定享受优惠待遇。

应聘办法
2025届本科毕业生请准备《毕业生双向选择就业推荐表》、**学历的学籍在线验证报告(中国高等教育学生信息网下载)、教师资格证书、身份证和其他获奖证书等材料的照片;应届硕、博士毕业生另需准备本科毕业证书、学位证书和《学历证书电子注册备案表》(中国高等教育学生信息网下载)。
在职教师请提供毕业证书、学位证书，《学历证书电子注册备案表》(中国高等教育学生信息网下载)，教师资格证书，职称证书，身份证，其他获奖证书等材料的照片。
学校将在近期启动招聘程序，初选合格者，学校将依据不同学科，电话联系安排笔试、面试、试讲等。
特别提醒：在网报填写应聘信息时，每个模块的信息均需完整填写(详见网报系统提示)。